wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 22 marca 2018
Data publikacji: 5 lutego 2019 Poziom podobieństwa: 91% Wspólna treśćdodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, stanowisko dozorcy, różnica w wynagrodzeniach, uprawnienie do dodatku, minimalne wynagrodzenie, praca o jednakowej wartości, premia, zasada równego traktowania, dyskryminacja, pracownik na stanowiska, pracownica, pracodawca, składnik wynagrodzenia, równe prawo, jednakowe wynagrodzenie, kodeks pracy, wynagrodzenie powódki, traktowanie pracowników -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
dodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, stanowisko dozorcy, różnica w wynagrodzeniach, uprawnienie do dodatku, minimalne wynagrodzenie, praca o jednakowej wartości, premia, zasada równego traktowania, dyskryminacja, pracownik na stanowiska, pracownica, pracodawca, składnik wynagrodzenia, równe prawo, jednakowe wynagrodzenie, kodeks pracy, wynagrodzenie powódki, traktowanie pracowników, równe traktowanie pracowników
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 28 października 2020
Data publikacji: 9 grudnia 2020 Orzeczenie nieprawomocne Poziom podobieństwa: 80% Wspólna treśćdodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, różnica w wynagrodzeniach, dozorca, premia, uprawnienie do dodatku, dyskryminacja, zasada równego traktowania, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu, pracownica, praca, równe prawo -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
dodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, starszy dozorca, różnica w wynagrodzeniach, dozorca, premia, uprawnienie do dodatku, dyskryminacja, premia regulaminowa, zasada równego traktowania, trzynastka, nierówne traktowanie, traktowanie pracowników, okres pracownicy, równe traktowanie w zatrudnieniu, pracownica, praca, różnica na niekorzyść, najwyższe wynagrodzenie, równe prawo
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 3 sierpnia 2017
Data publikacji: 27 października 2017 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 71% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, dyskryminacja, zasada równego traktowania, pracodawca, premia, traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, traktowanie pracowników, pozwany, różnica w wynagrodzeniach -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
pracownik ochrony, wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, dyskryminacja, zasada równego traktowania, wynagrodzenie pracownicy, konwój, nierówne traktowanie, pracodawca, premia, kategoria zaszeregowania, traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, wartownik, traktowanie pracowników, pozwany, różnica w wynagrodzeniach, umowa o prace, podwyżka wynagrodzenia, wartość pieniężna
Zobacz» |
uzasadnienie Sąd Rejonowy Szczecin-Centrum w Szczecinie
Data orzeczenia: 25 stycznia 2016
Data publikacji: 22 lutego 2018 Poziom podobieństwa: 70% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, dyskryminacja, pracownik, premia, praca, równe traktowanie w zatrudnieniu -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, dyskryminacja, pracownik, strefa płatnego parkowania, podwyżka, premia, przynależność związkowa, zakazane kryterium, regulamin wynagradzania, różnicowanie, wysokość wynagrodzenia zasadniczego, całkowite wynagrodzenie, staż pracy, stanowisko kontrolera, praca, nierówne traktowanie, nowo zatrudniany pracownik, równe traktowanie w zatrudnieniu, ogólne wynagrodzenie
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Siedlcach
Data orzeczenia: 10 stycznia 2019
Data publikacji: 8 lutego 2019
Istotność:
Poziom podobieństwa: 63% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, równe traktowanie w zatrudnieniu, zasada równego traktowania, wynagrodzenie za prace, stanowisko dozorcy, dodatek stażowy, traktowanie pracowników, pracodawca, premia -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
dodatek za wysługę, wynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, równe traktowanie w zatrudnieniu, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, zasada równego traktowania, naruszenie zasady równego traktowania, wynagrodzenie za prace, premia regulaminowa, praca w nocy, zakazane kryterium, różnicowanie, stanowisko dozorcy, dodatek stażowy, dodatek za prace, traktowanie pracowników, staż pracy, pracodawca, premia, minimalne wynagrodzenie za prace
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 9 marca 2020
Data publikacji: 30 czerwca 2020 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 61% Wspólna treśćzasada równego traktowania, dyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, pracodawca, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu, jednakowa praca, różnica w wynagrodzeniach, kodeks pracy, jednakowa wartość, dodatek -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
pracownik ochrony, zasada równego traktowania, dyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, pracodawca, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu, wynagrodzenie pracownicy, jednakowa praca, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, różnica w wynagrodzeniach, kodeks pracy, pozwany pracodawca, naruszenie zasady równego traktowania, prawa praca, nierówne traktowanie pracowników, jednakowa wartość, różnicowanie wynagrodzeń, konwojowanie, dodatek
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 15 czerwca 2020
Data publikacji: 30 czerwca 2020 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 61% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania, dyskryminacja, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, traktowanie pracowników, jednakowa praca, różnica w wynagrodzeniach, dodatek, kodeks pracy, jednakowa wartość -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
pracownik ochrony, wynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania, dyskryminacja, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, traktowanie pracowników, pozwany pracodawca, wynagrodzenie pracownicy, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, jednakowa praca, naruszenie zasady równego traktowania, konwojowanie, różnica w wynagrodzeniach, dodatek, kodeks pracy, nierówne traktowanie pracowników, prawa praca, jednakowa wartość, różnicowanie wynagrodzeń
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 10 lipca 2017
Data publikacji: 16 marca 2018
Istotność:
Poziom podobieństwa: 61% Wspólna treśćdyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania, kodeks pracy, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, różnica w wynagrodzeniach, traktowanie pracowników, praca o jednakowej wartości, pozwany -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
kierowca, dyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania, kodeks pracy, nierówne traktowanie, wynagrodzenie pracownicy, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, różnicowanie wynagrodzeń, różnica w wynagrodzeniach, traktowanie pracowników, tona, praca o jednakowej wartości, zróżnicowanie wynagrodzenia, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, wynagrodzenie powodów, zaszeregowanie, układ zbiorowy, pozwany
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Warszawie
Data orzeczenia: 8 grudnia 2016
Data publikacji: 7 marca 2017 Poziom podobieństwa: 57% Wspólna treśćdyskryminacja, pracownik, zasada równego traktowania, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, praca jednakowa, jednakowa wartość, dodatek stażowy, równe prawo, wynagrodzenie zasadnicze -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
orkiestra, dyskryminacja, główny specjalista, pracownik, zasada równego traktowania, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, pozwany pracodawca, praca jednakowa, jednakowa wartość, dodatek stażowy, nierówne traktowanie, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, kadra i płaca, równe prawo, wynagradzanie, naruszenie zasady równych praw, wynagrodzenie zasadnicze, naruszenie zasady równego traktowania, prowadzenie dokumentacji
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie
Data orzeczenia: 11 lipca 2017
Data publikacji: 7 marca 2018 Poziom podobieństwa: 56% Wspólna treśćdodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, praca, zatrudnienie, pracownik, pracodawca -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
wyrównanie dodatku, dodatek stażowy, karta pracy, wynagrodzenie zasadnicze, dodatek za wieloletnią pracę, dzień zapłaty, praca, zatrudnienie, urząd miasta, staż pracy, repatriant, dodatkowe wynagrodzenie roczne, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, nagroda jubileuszowa, pracownik, kwestionariusz osobowy, rok pracy, pracodawca, udokumentowanie, trzynastka
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Żarach
Data orzeczenia: 25 listopada 2020
Data publikacji: 14 grudnia 2020
Istotność:
Poziom podobieństwa: 56% Wspólna treśćpracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, dodatek stażowy, jednakowa wartość, jednakowa praca, zasada równego traktowania, wynagrodzenie -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
bom, dodatek specjalny, sala, interesant, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, akt osobowy powódki, dodatek stażowy, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, koleżanka, jednakowa wartość, jednakowa praca, naruszenie zasady równego traktowania, zadanie, zasada równego traktowania, wynagrodzenie, dodatek mieszkaniowy, zakres obowiązku, osoba niepełnosprawna, niepełnosprawność
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Data orzeczenia: 1 czerwca 2017
Data publikacji: 16 października 2017 Orzeczenie nieprawomocne
Istotność:
Poziom podobieństwa: 55% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, pracodawca, zasada równego traktowania, jednakowa praca, równe traktowanie w zatrudnieniu, kodeks pracy, różnica w wynagrodzeniach, jednakowa wartość, traktowanie pracowników -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
tona, wynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, pracodawca, zasada równego traktowania, kierowca pojazdów, kategoria prawa jazdy, kurs, jednakowa praca, zaszeregowanie, równe traktowanie w zatrudnieniu, wynagrodzenie pracownicy, pozwana spółka, kodeks pracy, różnica w wynagrodzeniach, nierówne traktowanie w zatrudnieniu, jednakowa wartość, masa, traktowanie pracowników, prawa praca
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie
Data orzeczenia: 8 maja 2019
Data publikacji: 19 czerwca 2020
Istotność:
Poziom podobieństwa: 55% Wspólna treśćdyskryminacja, pracownik, wynagrodzenie zasadnicze, praca o jednakowej wartości, premia, pracodawca, zasada równego traktowania, równe traktowanie w zatrudnieniu, kodeks pracy -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
dyskryminacja, premia regulaminowa, pracownik, stanowisko mechanika, wynagrodzenie zasadnicze, praca o jednakowej wartości, premia, wynagrodzenie powodów, pracownik zatrudniony na stanowiskach, nagranie rozprawy, pracodawca, praca lżejsza, dyskryminacja w zatrudnieniu, nierówne traktowanie, zasada równego traktowania, równe traktowanie w zatrudnieniu, ukształtowanie wynagrodzenia, ilość i jakość, kodeks pracy, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Częstochowie
Data orzeczenia: 19 grudnia 2014
Data publikacji: 31 lipca 2015
Istotność:
Poziom podobieństwa: 55% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, praca o jednakowej wartości, równe traktowanie w zatrudnieniu, kodeks pracy, zasada równego traktowania, traktowanie pracowników -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
starsza położna, wynagrodzenie zasadnicze, wojewódzki szpital, dyskryminacja, praca o jednakowej wartości, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, równe traktowanie w zatrudnieniu, nierówne traktowanie, kryterium, kodeks pracy, naruszenie zasady równego traktowania, zasada równego traktowania, dyskryminacja w zatrudnieniu, stosunek do miejsca, traktowanie pracowników, pielęgniarka, praktyka i doświadczenia zawodowe, gorsze traktowanie, wynagrodzenie zasadnicze powódki, stanowisko położnej
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Południe w Warszawie
Data orzeczenia: 11 maja 2016
Data publikacji: 9 września 2016
Istotność:
Poziom podobieństwa: 54% Wspólna treśćpracownik, dyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, pracodawca, równe traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, pracownica, zasada równego traktowania -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
pracownik, wynagradzanie, dyskryminacja, wynagrodzenie zasadnicze, linia kablowa, pracodawca, podwyżka, równe traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, pracownica, zasada równego traktowania, efektywność, nierówne traktowanie, naruszenie zasady równego traktowania, zadanie, pracownik grupy, wydruk z aplikacji, pozwany zakład pracy, starszy specjalista
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Lublinie
Data orzeczenia: 30 września 2015
Data publikacji: 22 października 2015
Istotność:
Poziom podobieństwa: 53% Wspólna treśćdyskryminacja, równe traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, zasada równego traktowania, pracownik, wynagrodzenie zasadnicze, wynagrodzenie powódki -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
dyskryminacja, felczer, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, równe traktowanie w zatrudnieniu, praca o jednakowej wartości, zasada równego traktowania, nierówne traktowanie, naruszenie zasady równego traktowania, pracownik, wynagrodzenie zasadnicze, pacjent, stopień specjalizacji, wynagrodzenie powódki, porównywalna kwalifikacja zawodowa, odszkodowanie, niedozwolona przyczyna, pierwszy stopień, wysokość wynagrodzenia, lekarz, dyskryminacja płacowa
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Apelacyjny w Gdańsku
Data orzeczenia: 28 lutego 2013
Data publikacji: 16 stycznia 2015 Poziom podobieństwa: 53% Wspólna treśćwynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, zasada równego traktowania, praca o jednakowej wartości, kodeks pracy, pracodawca, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
maszynista, podwyżka, wynagrodzenie zasadnicze, dyskryminacja, zasada równego traktowania, prawo kierowania, praca o jednakowej wartości, kodeks pracy, pracodawca, akcja, praca powodów, związek zawodowy, zakład spółki, szczebel, traktowanie pracowników, równe traktowanie w zatrudnieniu, zarząd związków, nierówne traktowanie, pojazd trakcyjny, naruszenie zasady równego traktowania
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Kętrzynie
Data orzeczenia: 29 grudnia 2016
Data publikacji: 18 sierpnia 2017 Poziom podobieństwa: 53% Wspólna treśćdyskryminacja, dodatek za staż, wynagrodzenie zasadnicze, kodeks pracy, jednakowa praca, pracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
dyskryminacja, dzień świąteczny, praca w godzinach nocnych, dodatek za staż pracy, dodatek za staż, wynagrodzenie zasadnicze, sprzątaczka, nierówne traktowanie, płaca minimalna, niedziela i święta, lista płac, wynagrodzenie zasadnicze powódki, kodeks pracy, jednakowa praca, wynagrodzenie osobowe, pracownik, por nocny, regulamin, pracodawcę zakazu, zakaz dyskryminacji
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Okręgowy w Gliwicach
Data orzeczenia: 24 lipca 2014
Data publikacji: 9 stycznia 2015 Poziom podobieństwa: 53% Wspólna treśćdodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, równe traktowanie w zatrudnieniu, zasada równego traktowania, wynagrodzenie za prace, kodeks pracy, traktowanie pracowników -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
-
Ważne frazy
deputat węglowy, dodatek stażowy, wynagrodzenie zasadnicze, zasada równego traktowania w zatrudnieniu, ekwiwalent pieniężny za deputat, karta górnika, równe traktowanie w zatrudnieniu, regulamin wynagradzania, zasada równego traktowania, wynagrodzenie za prace, ukształtowanie wynagrodzenia za pracę, kodeks pracy, naruszenie zasady równego traktowania, niekorzystne ukształtowanie, postanowienie załącznika, równe traktowanie pracowników, wejście w życie regulaminu, kierownik kopalni, traktowanie pracowników, szczególny przywilej
Zobacz» |
wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Kętrzynie
Data orzeczenia: 29 grudnia 2016
Data publikacji: 18 sierpnia 2017 Poziom podobieństwa: 53% Wspólna treśćdyskryminacja, dodatek za staż, wynagrodzenie zasadnicze, kodeks pracy, jednakowa praca, pracownik -
Wspólne odwołania prawne
-
Powiązana tematyka
dyskryminacja pracownika, zasada równego traktowania w zatrudnieniu
-
Ważne frazy
dyskryminacja, praca w godzinach nocnych, dzień świąteczny, dodatek za staż pracy, dodatek za staż, wynagrodzenie zasadnicze, sprzątaczka, nierówne traktowanie, niedziela i święta, lista płac, wynagrodzenie zasadnicze powódki, płaca minimalna, kodeks pracy, jednakowa praca, wynagrodzenie osobowe, pracownik, por nocny, regulamin, pracodawcę zakazu, zakaz dyskryminacji
Zobacz» |