Serwis Internetowy Portal Orzeczeń używa plików cookies. Jeżeli nie wyrażają Państwo zgody, by pliki cookies były zapisywane na dysku należy zmienić ustawienia przeglądarki internetowej. Korzystając dalej z serwisu wyrażają Państwo zgodę na używanie cookies , zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

VII P 474/16 - wyrok z uzasadnieniem Sąd Rejonowy w Bydgoszczy z 2016-11-08

VI P 146/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ w Warszawie

Data orzeczenia: 13 października 2016

Data publikacji: 2 stycznia 2017

Orzeczenie nieprawomocne

Poziom podobieństwa: 68%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, wysłuchanie pracownika, pracodawca, sprzeciw, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, prezes, spółka
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, kara porządkowa, audytor, wysłuchanie pracownika, potrzebny dokument, audyt, e, pracodawca, nałożenie na powódkę kary, urlop wypoczynkowy, sprzeciw, kara porządkowa nagany, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, porządek pracy, kodeks pracy, urząd skarbowy, prezes, spółka, zgłoszenie sprzeciwu, zastosowana kara
Zobacz»

X P 1052/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu

Data orzeczenia: 3 kwietnia 2014

Data publikacji: 12 sierpnia 2014

Poziom podobieństwa: 68%

Wspólna treść

kara porządkowa, akt osobowy powodów, pracodawca, regulamin pracy, kary nagany, naruszenie obowiązków pracownicze, sprzeciw, stosowanie kary, pracownik
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, akt osobowy powodów, pracodawca, regulamin pracy, kary nagany, nieobecność w pracy, naruszenie obowiązków pracownicze, nieobecność powodów, data wsteczna, czynność prawna z zakresu, przyczyna nieobecności, sprzeciw, stosowanie kary, pracownik, prezydent, tydzień od powzięcia, uchybienie powoda, omdlenie, długi sen, zaświadczenie lekarskie
Zobacz»

X P 689/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy Wrocław Śródmieście we Wrocławiu

Data orzeczenia: 28 maja 2019

Data publikacji: 31 lipca 2019

Poziom podobieństwa: 66%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, praca, pracownik, sprzeciw, pracodawca, rodzaj naruszenia obowiązków, obowiązek pracowniczy, zastosowanie kary
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, kara porządkowa, otwarcie sklepu, program poprawy, poprawa jakości pracy, spóźnienie, kierownik sklepów, praca, pracownik, kierownik rejonu, zastosowana kara, powódkę kary, sprzeciw, pracodawca, rodzaj naruszenia obowiązków, obowiązek pracowniczy, kara porządkowa nagany, starszy kasjer, zastosowanie kary, przełożona powódka
Zobacz»

V Pa 21/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim

Data orzeczenia: 18 lipca 2013

Data publikacji: 31 sierpnia 2013

Poziom podobieństwa: 66%

Wspólna treść

polecenie, kary nagany, kara porządkowa, odpowiedzialność porządkowa, naruszenie obowiązków pracownicze, uchylenie kary, pracodawca, pracownik, zastosowanie kary, ukaranie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • polecenie, kary nagany, kara porządkowa, polecenie służbowe, odpowiedzialność porządkowa, naruszenie obowiązków pracownicze, uchylenie kary, zastosowanie kary porządkowej, treść polecenia, uchylenie kary porządkowej, pracodawca, pracownik, zastosowanie wobec powódki kary, zastosowanie kary, funkcja odpowiedzialności, przesłanka odpowiedzialności porządkowej, ocena stanowiska pracy, pracowników indywidualnych, ukaranie, tydzień od powzięcia wiadomości
Zobacz»

IV P 27/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Ciechanowie

Data orzeczenia: 20 września 2017

Data publikacji: 8 listopada 2017

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 66%

Wspólna treść

kara porządkowa, kary nagany, pracownik, sprzeciw, regulamin pracy, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pracodawca, uchylenie kary
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, pracownik, brygadzista, spotkanie z przedstawicielami, powodu kara, sprzeciw, region, regulamin pracy, wyjście z pracy, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, ustalona organizacja, uchylenie kary porządkowej, pracodawca, potrzeba wyjścia, uchylenie kary, możliwość naruszenia, zastosowana kara, potrzeba opuszczenia
Zobacz»

IV P 204/14

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Świdnicy

Data orzeczenia: 10 czerwca 2015

Data publikacji: 29 czerwca 2015

Poziom podobieństwa: 65%

Wspólna treść

kara porządkowa, kary nagany, wysłuchanie pracownika, ukaranie, zastosowanie kary, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, sprzeciw
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, kary nagany, wysłuchanie pracownika, pacjent, ukaranie, zastosowanie kary, grafik, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, dyżur, wysłuchanie powoda, poradnia internistyczna, ukaranie pracowników, przychodnia, sprzeciw, lekarz, kara porządkowa nagany, e, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek
Zobacz»

IV Pa 87/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Zielonej Górze

Data orzeczenia: 22 września 2015

Data publikacji: 15 października 2015

Istotność:

Poziom podobieństwa: 65%

Wspólna treść

kara porządkowa, pracodawca, sprzeciw, zastosowanie kary nagany, pozwany, uprzednie wysłuchanie pracownika, uchylenie kary
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, związek zawodowy, pracodawca, powódkę kary, odrzucenie sprzeciwu, sprzeciw, zastosowanie kary nagany, wręczenie kary, nałożona kara nagany, pozwany, organizacja, spotkanie, dyrektor strony, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, notatka służbowa, możliwość wypowiedzenia, brak profesjonalizmu, ustalanie szczegółów, uchylenie kary
Zobacz»

IV P 95/21

uzasadnienie

Sąd Rejonowy w Elblągu

Data orzeczenia: 2 maja 2022

Data publikacji: 15 września 2022

Poziom podobieństwa: 65%

Wspólna treść

rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, kara porządkowa, zastosowanie kary nagany, pracownik, pracodawca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • meldunek, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, kara porządkowa, pisemny protokół, data dopuszczenia, zwolnienie lekarskie, przełożona powódka, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, porządek w procesie pracy, zastosowanie kary nagany, pracownik, organizacja i porządek, pracodawca, przeciwskazanie zdrowotne, zawiadomienie o ukaraniu, spotkanie powódki, pisemne zawiadomienie, kierownik grupy, magazyn
Zobacz»

VII Pa 54/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy Warszawa-Praga w Warszawie

Data orzeczenia: 30 czerwca 2016

Data publikacji: 2 września 2016

Poziom podobieństwa: 65%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, pracodawca, zastosowanie kary, polecenie, uprzednie wysłuchanie pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, kara porządkowa, pracodawca, pracownik kary, mail, usługi medyczne, powódkę kary, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, polecenie, uprzednie wysłuchanie pracownika, obowiązek wysłuchania, medycyna pracy, sprzeciw od wymierzonej kary, zawiadomienie pracownika, wyszukanie oferty, polecenie służbowe, e, uchylenie i uwzględnienie powództwa, usługi lekarzy
Zobacz»

IV P 108/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bełchatowie

Data orzeczenia: 29 maja 2018

Data publikacji: 3 lipca 2018

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 64%

Wspólna treść

kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, ukaranie, sprzeciw, stosowanie kary, akt osobowy powodów
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, nagranie rozprawy, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, protokół elektroniczny, dowódca, ukaranie, wartownia, zastosowana kara, sprzeciw, organizacja związkowa, alarm włamaniowy, stosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, akt osobowy powodów, karze pracodawców, om, zeznanie powoda
Zobacz»

IV P 47/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bełchatowie

Data orzeczenia: 28 października 2016

Data publikacji: 29 listopada 2016

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 64%

Wspólna treść

ukaranie, kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, sprzeciw
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • ukaranie, zastosowana kara, kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, pracownik na piśmie, zawiadomienie pracownika, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, pozwany urząd miasta, ukaranie pracowników, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, karze pracodawców, pismo o ukaraniu, zmiana miejsca pracy, zawiadomienie o ukaraniu, sprzeciw, sekretarz, akt osobowy powódki, zeznanie powódki
Zobacz»

VI P 477/13

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Białymstoku

Data orzeczenia: 18 lutego 2014

Data publikacji: 12 marca 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 63%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, zastosowanie kary, praca, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pracodawca, pracownik
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, kara porządkowa, teren zakładu pracy, powodu kara, data dopuszczenia, czas godziny, powodowa kara, warsztat, spożywanie alkoholu, puszka, zastosowanie kary porządkowej, zastosowanie kary, praca, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pracodawca, karze pracodawców, wpływ alkoholu, zakres porządku, pracownik, wyczuwalna woń alkoholu
Zobacz»

VII Pa 82/14

uzasadnienie

Sąd Okręgowy w Łodzi

Data orzeczenia: 9 maja 2014

Data publikacji: 15 maja 2014

Istotność:

Poziom podobieństwa: 62%

Wspólna treść

zastosowanie kary nagany, ukaranie, kara porządkowa, uprzednie wysłuchanie pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • zastosowanie kary nagany, wysłuchanie powoda, pismo o ukaraniu, pismo o zastosowaniu, ukaranie, kara porządkowa, powodu kara, uprzednie wysłuchanie pracownika, ukaranie powoda, przedmiotowy dokument, sporządzenie i podpisanie pisma, zachowanie powodów, zdarzenie, kwiecień, nałożenie kary nagany, powodowa kara, decyzja o ukaraniu, obostrzenie, okazać skruchę, termin sporządzenia
Zobacz»

IV P 241/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Krośnie

Data orzeczenia: 23 września 2015

Data publikacji: 24 listopada 2015

Poziom podobieństwa: 62%

Wspólna treść

kara porządkowa, regulamin pracy, zastosowanie kary, pracodawca, uchylenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, opuszczanie stanowiska, portiernia, zmiennik, brygadzista, regulamin pracy, rękawiczka, zastosowanie kary, krosno, linia produkcyjna, nałożenie kary nagany, raport, pracodawca, uchylenie kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, praca bez zgody, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja
Zobacz»

IV P 68/19

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Puławach

Data orzeczenia: 30 grudnia 2019

Data publikacji: 4 marca 2020

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 62%

Wspólna treść

kary nagany, odpowiedzialność porządkowa, pracodawca, wysłuchanie pracownika, polecenie, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, ukaranie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, wyjazd służbowy, odpowiedzialność porządkowa, pracodawca, wysłuchanie pracownika, zeznanie powoda, powodu kara, dyrektor, szkoła językowa, przesłanka odpowiedzialności porządkowej pracownika, prywatny dom, na piśmie, polecenie, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, ustalona organizacja, powrót, samochód, zajęcia edukacyjne, ukaranie, organizacja i porządek
Zobacz»

IV P 288/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bełchatowie

Data orzeczenia: 31 lipca 2017

Data publikacji: 20 września 2017

Orzeczenie nieprawomocne

Istotność:

Poziom podobieństwa: 61%

Wspólna treść

kary nagany, spółka, członek zarządu, kara porządkowa, regulamin, pracodawca, zastosowanie kary, ukaranie, praca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, spółka, członek zarządu, kara porządkowa, zakres prawa pracy, regulamin, umowa spółki, pracodawca, zastosowanie kary, czynność z zakresu prawa, zarząd wieloosobowy, zastosowana kara, pismo o ukaraniu, ukaranie, zawiadomienie pracownika, ukaranie pracowników, ospa, praca, pracownik na piśmie, regulamin organizacyjny
Zobacz»

VIII Pa 103/16

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Okręgowy w Lublinie

Data orzeczenia: 16 listopada 2016

Data publikacji: 27 grudnia 2016

Istotność:

Poziom podobieństwa: 61%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, naruszenie obowiązków pracownicze, odpowiedzialność porządkowa, pracownik, pracodawca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, współpracownik, kara porządkowa, naruszenie obowiązków pracownicze, niewłaściwe zachowanie powoda, odpowiedzialność porządkowa, ustalony porządek, ocena okresowa, pisemne wyjaśnienie, pracownik, pracodawca, bardzo dobra ocena, uchylenie kary porządkowej, atmosfera w pracy, organizacja i porządek, nałożona kara, nagroda, powodu kara, zastosowanie wobec powodów, podważanie kompetencji
Zobacz»

VII P 366/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Bydgoszczy

Data orzeczenia: 18 grudnia 2017

Data publikacji: 7 marca 2018

Istotność:

Poziom podobieństwa: 61%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, ukaranie, prezes, uprzednie wysłuchanie pracownika, pracodawca, zastosowanie kary
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kary nagany, kara porządkowa, przerwa śniadaniowa, ukaranie, brygada, kodeks pracy, wymierzenie kary porządkowej, prezes, dyrektor, ukaranie powoda, uprzednie wysłuchanie pracownika, powodu kara, pracodawca, rozmowa, nałożenie kary, zastosowanie kary, kierownik, nałożona kara, gabinet, ustalona organizacja
Zobacz»

VI P 679/15

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy Gdańsk-Południe w Gdańsku

Data orzeczenia: 20 września 2017

Data publikacji: 24 listopada 2017

Istotność:

Poziom podobieństwa: 61%

Wspólna treść

kary nagany, kara porządkowa, zastosowanie kary, wysłuchanie pracownika, ukaranie, sprzeciw, naruszenie obowiązków pracownicze, pracodawca
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kodeks pracy, kary nagany, kara porządkowa, zastosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, bank, wysłuchanie pracownika, pracownik oddziałów, przeprowadzenie kontroli, rozmowa, protokół z rozprawy, dyrektor oddziałów, świadek, ukaranie, nałożenie kary, sprzeciw, naruszenie obowiązków pracownicze, atmosfera, pracodawca, organizacja i porządek
Zobacz»

V P 8/17

wyrok z uzasadnieniem

Sąd Rejonowy w Słupsku

Data orzeczenia: 20 czerwca 2017

Data publikacji: 14 września 2017

Orzeczenie nieprawomocne

Poziom podobieństwa: 60%

Wspólna treść

kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, zarząd, ukaranie
  • Wspólne odwołania prawne
  • Powiązana tematyka
    • pracownik
  • Ważne frazy
    • kara porządkowa, kary nagany, zapis nagrania, kara porządkowa nagany, zastosowanie kary, pracodawca, kadra, pracownik kary, nałożenie kary, spotkanie, decyzja o nałożeniu, wymierzenie kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, szpital, zawiadomienie, kierownik, zarząd, treść zeznania, ukaranie
Zobacz»
Dodano:  ,  Opublikował(a):  Artur Kluskiewicz
Podmiot udostępniający informację:  Sąd Rejonowy w Bydgoszczy
Osoba, która wytworzyła informację:  Marcin Winczewski
Data wytworzenia informacji: